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切削工具・穿孔機器のUHT株式会社

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行動規範

UHTの全ての役員および従業員は、事業活動の全ての範囲において、以下の10項目を遵守すべき行動規範として定め、実践します。

1. 法令の遵守

私たちは、国の内外を問わず、あらゆる企業活動の場において、法令を遵守し、社会倫理に適合した良識ある活動を行います。

2. 人権の尊重

私たちは、全ての人々の基本的人権を常に尊重し、国籍・人種・民族・信条・宗教・性別・年齢・障がいの有無などによる差別は行いません。また、相手にとって不快な言動およびあらゆるハラスメントは行いません。

3. 環境問題への取組み

私たちは、地球環境の保護は、企業の存在と活動の必須要件であることはもちろん、人類共通の課題であることを認識し、環境と経済が調和した持続可能な社会の構築に取り組みます。

4. 働きやすい職場づくり

私たちは、従業員の多様性・人格・個性を尊重し、各人が意欲を持ち、能力を十分に発揮できる、安全で働きやすい職場環境をつくります。

5. お客さまからの信頼獲得

私たちは、自由で公正な競争を行うとともに、お客さまのニーズにお応えし、安心して製品をお使いいただき、サービスを受けていただくため、的確かつ十分な品質管理体制を構築し、製品、サービスの信頼性確保に努めます。

6. お取引先さまとの相互発展

私たちは、お取引先さまと公正なルールに則った取引関係を築き、円滑な意思疎通により信頼関係を確立し、相互の発展を図ります。優越的地位の濫用は決して行いません。

7. 地域との共存

私たちは、地域の健全な発展と快適で安全・安心な生活に資する活動に積極的に参加・協力し、地域との共存を目指します。

8. 政治・行政との健全な関係

私たちは、政治・行政との関係は、関連法令や社会常識に反することがないよう、健全で透明な関係を維持します。

9. 反社会的勢力への対応

私たちは、社会秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力・団体および個人に対しては、毅然とした態度で対応し、一切の関係を持ちません。

10. 情報管理の徹底とインサイダー取引の禁止

私たちは、お客さま、お取引先さまの情報、個人情報を含む職務上知り得た全ての情報の保護・管理を徹底し、不正利用と漏洩の防止を図ります。また、インサイダー取引を行いません。

制定日:2022年12月1日